Запишитесь на юридическую консультацию к адвокату.
Телефон горячей линии: (812) 922-32-72, с 9 до 21 ч.
 
191015, Санкт-Петербург, Фуражный переулок, дом 3, Б.Ц. “Рождественский”, офис 313
(ст.м. "Площадь Восстания", "Чернышевская")

Пн-Пт 9:00-19:00, Сб 11:00-16:00,+7(812)922-32-72, advokat@galinapopova.ru

 

УСЛУГИ
КАТЕГОРИИ ДЕЛ
Мы свяжемся с вами любым удобным для вас способом
Имя, Отчество:
E-mail или телефон:
Защита от спама. Введите сумму.
Отправить
Главная страница Новости Предприятия получили инструкцию, разъясняющую, как финансировать мероприятия, направленные на повышение условий труда

Предприятия получили инструкцию, разъясняющую, как финансировать мероприятия, направленные на повышение условий труда

21.08.2012 11:21

Согласно представителям министерства здравоохранения и социального развития мероприятия по повышению качества условий труда теперь будут регламентированы определенным перечнем.

Тем, предприятиям, которые, по словам специалистов по контролю и надзору за соблюдением законодательства о труде, будут соблюдать регламент по мероприятиям, направленным на улучшение условий труда, консультация юриста по трудовому праву не понадобится.

Так, согласно статье 226 Трудового Кодекса и приказу № 181н. Минздравсоцразвития России, компании должны тратить на мероприятия по улучшению условий и охраны труда не меньше 0,2%  от суммы, потраченной на производство товаров и услуг.

Представители Роструда подметили, что очень много средств, которые компании списывают по статье 226, как на  улучшение условий труда, уходят не в том направлении. Так, к примеру, работодатели выделяют средства на решение социальных вопросов, питание, нежели на улучшение технического оснащения рабочих мест.

 
Карта сайтаПартнерыНовостиСтатьиЮридическая помощь
Copyright @ 2010-2016 Адвокатская палата Санкт-Петербурга, Попова Г.В., №78/3091 в реестре адвокатов